SLIM-regeling verlengd

Vanaf maandag 3 maart 2025 9.00 uur tot en met maandag 31 maart 2025 17.00 uur kunnen individuele mkb-ondernemingen subsidie aanvragen voor initiatieven gericht op het stimuleren van leren en ontwikkelen. Werknemers die zich continu blijven ontwikkelen, hebben een grotere kans op een succesvolle loopbaan met leuk werk en een goed inkomen. Met de SLIM-regeling wil de overheid een leerrijke werkomgeving stimuleren in het mkb.

Voor wie geldt de regeling?

De subsidieregeling is bedoeld voor twee groepen aanvragers: individuele mkb-ondernemingen en samenwerkingsverbanden in het mkb. Op 3 maart 2025 opent het eerste tijdvak voor individuele mkb-ondernemingen om subsidie aan te vragen voor initiatieven gericht op leren en ontwikkelen. Denk hierbij aan het onderzoeken van scholings- en opleidingsbehoeften in een onderneming. Of het laten ontwikkelen van loopbaanadviezen voor werkenden in de onderneming. De regeling biedt ook ruimte voor initiatieven gericht op het ontwikkelen of invoeren van een L&O-methode die werknemers in de onderneming stimuleert kennis, vaardigheden en beroepshouding verder te ontwikkelen. Bijvoorbeeld door het oprichten van een bedrijfsschool, het ontwikkelen en realiseren van een systeem van periodieke ontwikkelgesprekken met werknemers in de onderneming. Of het opschalen/uitbreiden van andere succesvolle projecten.

Voorwaarden MKB-onderneming

Organisaties die volgens de EU-definitie, zie onderstaand, als kleine of middelgrote onderneming worden gezien, mogen een aanvraag indienen.

Voor welke activiteiten kan subsidie worden aangevraagd?

  • Activiteit A: het doorlichten van een onderneming voor een opleidings- of ontwikkelplan;
  • Activiteit B: loopbaan- of ontwikkeladviezen;
  • Activiteit C: het ondersteunen en begeleiden bij het ontwikkelen of invoeren van een leer- en ontwikkelmethode.

Tijdvakken en beschikbare budgetten

  • Individuele aanvragen tijdvak 1: aanvraag indienen tussen 3 maart en 31 maart. Er is een budget van 12,5 miljoen euro beschikbaar.
  • Individuele aanvragen tijdvak 2: aanvraag indienen tussen 3 september en 30 september. Er is een budget van 12,5 miljoen euro beschikbaar.
  • Voor samenwerkingsverbanden: aanvraag indienen tussen 2 juni en 30 juni. Er is een budget van 20 miljoen euro beschikbaar.

Criteria voor aanvragers

  • De aanvrager valt onder de definitie van kleine of middelgrote onderneming (zie bovenstaand).
  • Per aanvraag kan er tot 25.000 euro subsidie worden aangevraagd.
  • Er geldt een standaard bevoorschotting van 50 procent van het verleende subsidiebedrag. De resterende helft zal na afloop van het project met ambtshalve vaststelling worden overgemaakt of verrekend.
  • De subsidie wordt verleend op basis van cofinanciering. De subsidie bedraagt 60 procent van de subsidiabele kosten voor zowel kleine als middelgrote ondernemingen. De subsidiabele kosten moeten tenminste 5.000 euro of meer bedragen.
  • Er geldt een uitzondering op de ondergrens van 5.000 euro aan subsidiabele kosten. Dat is wanneer de aanvraag gaat over activiteit B.
  • Een initiatief heeft een looptijd van maximaal 12 maanden.

Loting bij overvraging

Wanneer er meer subsidie wordt aangevraagd dan er beschikbaar is, dan wordt de behandelvolgorde van de aanvragen bepaald door middel van loting. De keuze voor loting neemt de druk op aanvragers weg om direct na het openen van het aanvraagtijdvak een aanvraag in te dienen.

Meer informatie

Alle informatie over de voorwaarden, aanvraagmogelijkheden en formats vind je op de website van het Ministerie van Sociale Zaken en Werkgelegenheid (via de button hieronder). Hier vind je ook een stappenplan voor het aanvragen van de subsidie.

Dit nieuwsbericht geeft een beknopte samenvatting van de subsidieregeling. Aan de inhoud kunnen geen rechten worden ontleend. Voor de volledige voorwaarden en details verwijzen wij je naar de officiƫle subsidievoorwaarden.

Werken in de zorg 4 [al aangekocht!]

Werken in de zorg?

Op onze vacature website staat een overzicht van alle zorgvacatures binnen de regio Zuid-Holland Zuid. Ook alle informatie over werken en leren in de zorg is daar te vinden.